リクルートのハイクラス転職ならリクルートダイレクトスカウト
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【ハイクラス転職ならリクルートダイレクトスカウト】 年収800~2000万円の求人を多数掲載。 >>カンタン。なのに期待以上のスカウトが。<< リクルートの求職活動支援サービス共通で使える「レジュメ」に対応。 登録すると、企業やエージェントから直接スカウトが届きます。 効率的に転職活動をしつつも、あなたの可能性を広げる企業との、新しい出会いを見つけましょう。 【リクルートダイレクトスカウトについて】 リクルートダイレクトスカウトは、希望にマッチしたスカウトが届くリクルートの転職スカウトサービスです。 <<特徴①:AI分析でぴったりの選択肢を提供>> あなたのレジュメと企業が求める人材要件をAIで分析し、希望にマッチした選択肢を提供します。 〇求人おすすめ機能 あなたの経験やスキル、希望条件に合った求人をおすすめ。興味のある求人に「気になる」を送ることで、自らアプローチできます。 〇スカウトおすすめ機能 届いたスカウトの中で、希望条件にマッチしたスカウトにはラベルが付き、より見つけやすくなります。 <設定可能な希望条件> ・希望職種(営業、SE、ITエンジニア、機械エンジニア、電気エンジニア、建設、不動産専門職、経営企画、事業企画、業務企画など) ・希望勤務地(東京、23区、大阪、名古屋、福岡など) ・希望年収 <<特徴②:選ぶだけでレジュメが完成。AIで職務要約の自動生成も。>> あなたの経験やスキル、希望条件に関する質問に答えるだけで、レジュメが完成します。"AI要約"を活用すればワンタッチで職務要約の自動生成も可能です。レジュメが完成すると、企業や転職エージェントからあなたに合ったスカウトを受け取ることができます。 <<特徴③:チャットで企業・エージェントと直接やりとり>> 企業やエージェントとのやりとりはチャットで。気兼ねないやりとりを通じて、互いのことを深く理解できます。 【リクルートダイレクトスカウトはこんな方におすすめ!】 ・スカウトサービスや転職エージェントを使って転職を検討している方 ・企業からのスカウトで自分の市場価値を確認してみたい方 ・自分に合った企業や求人をおすすめしてもらいたい方 ・自分の強みやアピールポイントがわからない方 ・自分に向いている企業がわからない方 ・求人サイトでは自分にあった仕事を見つけられなかった方 ・在職中でなかなか転職活動に時間を確保できない方 ・スキマ時間にスカウトをチェックして手軽に転職活動をしたい方 ・企業や転職エージェントからのスカウト機能で効率よく転職活動をしたい方 ・女性が活躍する職場に転職したいと考えている方 ・ワークライフバランスのとれた働き方ができる企業への転職を考えている方 ・第二新卒として新たなキャリアに挑戦しようとしている方 ・大企業での仕事は経験したので、次はベンチャー企業の仕事を経験したい方 ■リクルートダイレクトスカウト公式 https://directscout.recruit.co.jp/ ■よくあるご質問 https://help.directscout.recruit.co.jp/s/ ■運営会社 株式会社リクルート https://www.recruit.co.jp/
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- INDEED RECRUIT PARTNERS, CO., LTD.
- Initial Release
- 2024-04-14
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- First Seen
- 2026-05-28
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User Reviews
「リクルート」という単語が入る人材紹介会社が多くて、ユーザー側も区別が難しいと感じています。 そんな中、リクルートダイレクトスカウトは、とても見やすいサイトの構成になっていて、企業様との連絡のやり取りもスムーズに出来たと思います。 もし、このサイトで再就職が決まったら、是非この企業を、後輩たちにも紹介したいと思います。
大量メッセージが届きますが、検索機能と、次ページを見るのに、1ページ目の1番最後までスクロールしないと操作出来ないので、連続して回答する際に不便なので、トップページのメッセージ一覧の上にも次ページに行くボタンを配置して欲しい
登録したら最後。解約しても一生メールとSMSが届き続ける。
スカウトがきたから、面談申し込んだら、AIが間違えてスカウトしたと断られた。気分が悪すぎる。
あなたにおすすめの求人をピックアップしていますから進みません。
一度返信すると辞退ボタンが消えてしまう
タップ一つで辞退や応募ができるところが便利で良い。ビズリーチよりも使いやすい。
親身になってサポートしてくれるエージェントがほとんどですが、中には面談に無断遅刻をしてきて数分話したところ「この職業でこの年収?思ったより低いですねww」「あなたこの職業向いてないと思いますよw紹介できる求人なにもないですwまあ、万が一求人があったら連絡しまーすw」と言われました。 私がお話しした中では2人にこのような対応をされました。 希望条件を高くしていればしょうがないかもしれませんが、そうではなかったため頑張ろうとしている人に向けて放つ言葉では絶対にないと思いました。 ただでさえ大変な転職でモチベーションを下げないためにも関わりたくないエージェントや仲介会社のブロック機能をつけて欲しいなと思います。
希望勤務地がフルリモートに設定できないせいで余計なスカウトも多く届く。備考やその他欄を設けて不要なスカウトを減らしたりできるよう改善してほしい
まだ内定決まってないから中間評価になるけど、しっかりレジュメ書けばそれなりにアプローチがくる まずはカジュアルに電話で話しましょうみたいなのも来て、最初のステップのハードルが限りなく低いのはお互いにとってプラスなんじゃないかな ハードルが低い分、こっちのレジュメをしっかりみない企業からもバンバンメッセージくるのはウザいけどね
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